Všichni známe assessment centrum (AC) jako několikahodinový až několikadenní program, při kterém účastníci řeší individuální i týmové úkoly kladoucí nároky na předem…
Práce s lidmi s sebou nese přirozenou řadu neshod v názorech a úhlech…
Je snem každého personalisty vytvořit takové pracovní prostředí, ve kterém…
Automatizace a robotizace. Dvě velká témata, která hýbou pracovním životem.…
Práce v zákaznickém servisu, stejně jako jakákoliv jiná práce s lidmi, je…
Budujete od začátku personální oddělení v rámci vaší firmy? Děláte si audit…
Agilita je tématem, které aktuálně zaznívá kuloáry kancelářských budov.…
Pracovní prostředí musí zaměstnance motivovat k podávání těch nejlepších…
INSPIRATIVNÍ LEADERSHIP: Jaké vlastnosti zaměstnanci skutečně očekávají od leadera Před několika lety jsem oslovil okolo dvou tisíc lidí pracovníků firmy s…
Zdravá zpětná vazba: Základ kvalitní firemní kultury Udržet si zaměstnance znamená mimo jiné nabídnout jim kvalitní firemní…
Kateřina Lukášová je HR ředitelkou společnosti Sazka. Ve společném…
Znáte situaci, že vás kolega požádá v práci o pomoci, nadřízený o přesčas,…
6 součástí firemní kultury, které zaměstnanci nejvíce oceňují Z dobře nastavených pracovních procesů a firemní kultury těží jak…