Lidské zdroje - zprávy z HR

Úspěšný tým je třeba budovat od začátku

Úspěšné sportovní týmy se sestavují z jednotlivých hráčů s nejlepšími výsledky. V…

Jak si udržet spokojené a výkonné zaměstnance

Článek v rámci předplatného Jak si udržet spokojené a výkonné zaměstnance

Nábor zaměstnanců může být nákladný a časově n&…

Pracuji z domova, no a co?

Pracuji z domova, no a co?

Řada lidí dnes pracuje z domácí kanceláře. To…

Delegování není ztráta času

Článek v rámci předplatného Delegování není ztráta času

Manažeři se často potýkají s pocitem, že všechno maj&…

Nový člověk ve starém týmu

Článek v rámci předplatného Nový člověk ve starém týmu

Přicházet jako nový zaměstnanec na pracoviště, kter&…

HR ruku v ruce s řízením změn

Článek v rámci předplatného HR ruku v ruce s řízením změn

Poslední roky ukázaly, že změna není něco, co by se v…

Jak efektivně řídit zaměstnance na dálku

Jak efektivně řídit zaměstnance na dálku

Práce na dálku se stává stále běžněj&…

Úskalí HR v malých firmách

Článek v rámci předplatného Úskalí HR v malých firmách

To, že je vaše firma malá - nebo ji dokonce tvoří…

3 otázky o měření v HR

Článek v rámci předplatného 3 otázky o měření v HR

Všichni manažeři v oboru HR se potýkají s probl&…

Tři kroky k lepšímu naslouchání

Článek v rámci předplatného Tři kroky k lepšímu naslouchání

Umění naslouchat je velmi silný nástroj. Když lid&…

Nepřehlížejte problémové zaměstnance

Článek v rámci předplatného Nepřehlížejte problémové zaměstnance

Řízení problémových zaměstnanců dokáže…

V kanceláři nejste doma

Článek v rámci předplatného V kanceláři nejste doma

Snad v každé kanceláři se najde člověk, který se chov&…

Základy komunikace s odlišnými kulturami

Základy komunikace s odlišnými kulturami

Efektivní komunikace s lidmi z jiných kultur vyžaduje…

Výpis 22242236 z celkem 4895