Až 55 % amerických pracovníků je přesvědčeno, že by jejich firmy měly udělat více proto, aby snížily svůj neblahý vliv na životní prostředí. Jen třetina oslovených…
Práce nepružná, málo platná Pružná práce přináší výrazné výhody zaměstnancům i organizacím. Snižuje…
Propouštění zaměstnanců po telefonu nebo delegování úkolů e-mailem je stále…
Jak přestat odkládat - Vytvářejte seznamy. Lidé lépe dosahují cílů, když si vytvářejí seznamy…
Upřímné pracoviště je produktivnější Otevřený a upřímný přístup zaměstnavatelů k zaměstnancům podporuje morálku…
Nepřehlížejte pozdní příchody Téměř čtvrtina amerických zaměstnanců, kteří přicházejí do práce pozdě, si…
Arriva, velký autobusový a vlakový dopravce, dává všem zaměstnancům možnost…
Desatero přestupků proti kancelářské etiketě and Pozor na vůni dechu a sponky v zubech Výzkum britského manažerského portálu TheLadders.co.uk odhalil, že jeden z…
Proč může být manažer důvod zůstat v zaměstnání Někdy může být jen dobrý šéf důvod, proč stále zůstáváte ve svém…
S tím, jak zaměstnanci a firmy uznávají stále více benefity telecomutingu,…
Řízením času k lepší rovnováze Nejlepší manažeři nepracují nejdéle, ale nejefektivněji. Není to však jen…
Jak práce na dálku pomůže Zemi? Aktuální americký výzkum, zveřejněný u příležitosti Dne země (22. dubna),…
14 zaručených možností, jak poškodit firmu V čem dělají manažeři nejčastěji chyby, které škodí firmám?- Řídí se…