6 kroků k práci, která nebude stát za prd Práce stojí za prd! Tak se jmenovala přednáška bývalého personálního ředitele společnosti Google Laszla Bocka na letošní výroční konferenci největší světové profesní…
Štěpán Lukeš je HR manažerem ve společnosti IBM Česká republika. Rozhovor…
Firemní kultura nejsou jen žvásty To, že firma tvrdí, že má ušlechtilé poslání a hodnoty, ještě neznamená, že…
Technologie dramaticky mění práci s lidmi ve firmách. Manažeři a…
Velká data v HR prakticky nejsou. Učte se pracovat s těmi malými Tzv. velká data (big data) jsou rozsáhlé soubory dat, které vzhledem k…
Hodnota 3,2 %. Komu z vás tato hodnota něco říká? Ani mně by to nic…
ProHR - nový standard v hodnocení zaměstnanců - 30 licencí zdarma Řešíte i vy problém, jak lépe využít lidských zdrojů ve vaší společnosti…
Corporate Health Day (CHD) je unikátní konference, která se zabývá…
Gabriela Kahounová je ředitelkou HR ve společnosti DHL Supply Chain Česká…
Zaměstnanci pražské centrály společnosti ČEZ mohou využívat služeb nové…
Kdy vám pomůže moderování, facilitace či mediace V oblasti komunikace můžete v současnosti sledovat řadu nových trendů a…
Člověk se dorozumívá s ostatními lidmi pomocí slov. Způsoby našeho…