Lidské zdroje - zprávy z HR

Proč zaměstnanci nesnáší svou práci?

Každý někdy nesnáší svou práci. Pokud tedy vaši pracovníci nedávají každý den najevo, jak bezmezně milují svou práci, není třeba propadávat panice. Na druhou stranu,…

Studie: Těžké časy náboru přes sociální sítě

Universum, společnost zaměřená na budování značky zaměstnavatele, vydala…

Říct, či neříct?

Měl by zaměstnanec vědět, že jej považujete za pracovníka s vysokým…

Článek v rámci předplatného Mateřská dovolená v ČR a ve světě

Rodiče v České republice mohou čerpat jednu z nejdelších mateřských…

Mrg. Zuzana Antošová

Článek v rámci předplatného Burnout: Když se tým mění ve spálenou zemi

Zažili jste někdy ten pocit bezmoci, když vidíte, jak dlouho fungující tým,…

Článek v rámci předplatného 4 tipy, jak zaměstnancům dopřát více dovolené. Troufáte si?

Co chtějí zaměstnanci více než vyšší plat? Nejen v letních měsících je to…

Soumrak systémů hodnocení výkonnosti

Poradenská společnost Accenture patří k největším zaměstnavatelům na světě.…

Personalisté vs. dodavatelé: Cesta k lepší spolupráci

Vztahy mezi personalisty a dodavateli produktů a služeb pro HR jsou často…

V Česku je druhá nejnižší nezaměstnanost v EU

Nezaměstnanost v České republice stále klesá. Míra nezaměstnanosti v červnu…

Ostuda náboru: Nedokážeme měřit kvalitu

Každá funkce v rámci firmy nějakým způsobem měří kvalitu svých produktů či…

Dave Ulrich: Přestaňme si stěžovat

Lidé v HR si často stěžují, že se něco nedaří. Své odborné kompetence…

Jak zjistit, zda je uchazeč o práci emočně inteligentní

Veškeré pracovní pozice, které vyžadují kontakt s ostatními lidmi, by měli…

Čas skoncovat s HR?

Je čas vyhodit HR do vzduchu a vytvořit něco zcela nového. My vám povíme…

Výpis 12491261 z celkem 4819