Rozsáhlá analýza 1684 pracujících Čechů ukazuje, že zatímco manažeři sní o kariéře, nejmladší generace sází na pragmatismus. Různé skupiny pracujících preferují ve…
Klimatický žal u mladých kolegů, vyhoření nebo věčný boj s nefunkčním…
V dnešní době plné technologií a automatizace se snadno zapomíná na to…
Práce z domova vs. kancelář: Výhody a nevýhody Od koronavirové pandemie uplynulo již několik let. A přesto stále v oblasti…
Od 1. ledna nastavuje Lidl dost možná nový standard v péči o zaměstnance.…
Hybridní režim redefinoval pracovní prostředí a mladá generace zásadně mění…
Investice do lidí je tím, co dělá značku silnou a inspirující. OREA v roce…
Zpříjemnění pracoviště: 3 věci, co dělat, a 3 věci co nedělat Jedním z klíčových úkolů HR oddělení je umožnit pracovníkům co možná…
Motivace zaměstnanců, retence talentů a efektivní nábor patří mezi…
Jak funguje HR v největší české soukromé televizi? V podcastu HR News…
Digitální transformace dnes zasahuje prakticky všechny firmy a není jen…
Vedení lidí považuji za jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších…
5 tipů, jak pomoci pracovníkům překonat splín po návratu z dovolené S koncem léta přichází i čas, kdy se pracovníci navracejí z …