9 rolí současného interního trenéra Spolu s tím, jak se vyvíjely nástroje pro vzdělávání zaměstnanců, se vyvíjela i role interních trenérů. Aby mohli plnit potřeby moderních pracovišť, musejí dnes…
Klišé, otřepané fráze, o ničem nevypovídající. O čem to mluvíme? O…
Výkonnost a vzdělávání nelze řídit zvlášť Výkonnost zaměstnanců by ve firmě měla být správně napojena na vzdělávání a…
Strategický talent management nemůže stát na měření spokojenosti, nýbrž…
Nábor není laciná talentová soutěž Hledání zkratek v náboru se nevyplácí. Platí to hned pro první krok, kterým…
Zajímavé čtení ten Nassim Nicholas Taleb. Asi v polovině knihy Černá labuť…
Zásadní otázky implementace LMS Systémy pro správu vzdělávacích programů (LMS) obecně slouží ke spouštění…
10 pilířů plánování nástupnictví Plánování nástupnictví patří k nejčastěji uváděným prioritám řízení…
Rozvoj liniového managementu ve výrobních podnicích (2/5) Pokračujme v úvahách o rozvoji mistrů ve výrobních podnicích. Tentokrát o…
Lidský mozek si při zpracovávání informací vytváří určité zkratky, jejichž…
Moderní HR plné proměn. Lidský kapitál jako klíč k úspěchu. Živé diskuze na…
3 předpoklady správného výběru LMS Firmy, které v dnešní době hledají nový systém pro správu vzdělávacích…
Sepsali jste svůj životopis. Uvádíte v něm pouze pravdivé údaje a dobře…