Lidské zdroje - zprávy z HR

Studie: Žádný typicky ženský vůdcovský styl neexistuje

Ženy ve vedoucích funkcích nemají svůj vlastní vůdcovský styl, chtějí se stát lepšími muži. Tak zní závěr zajímavé studie německé společnosti profilingvalues, do níž…

Jak (ne)podpořit prorodinnou firemní kulturu

Pracovní kultura podporující rodiny sestává z interních postupů a zvyků,…

Facebook spustí nabídky práce

Facebook se ještě letos v létě chystá začít publikovat nabídku pracovních…

Článek v rámci předplatného (Každo)denní můry náborářů

Na žádné práci snad nelze milovat všechno, alespoň ne na práci náboráře. S…

Jak předejít odchodu nejlepších zaměstnanců

Nejvýkonnější zaměstnanci neodcházejí od svých zaměstnavatelů jen tak…

Článek v rámci předplatného Pracovní portál (blízké) budoucnosti

LinkedIn má potenciál stát se jedničkou mezi světovými pracovními portály.…

Jak řídit chování zaměstnanců pracujících na dálku

V týmu složeném z pracovníků, kteří se nevidí osobně, je logicky vyšší…

Máte důvěru svého okolí?

Důvěra na pracovišti ovlivňuje obchodní výsledky firmy, míru její…

GlaxoSmithKline ruší tradiční kanceláře

Globální Farmaceutická společnost GlaxoSmithKline rozšířila řady…

Článek v rámci předplatného Pravidla etického chování na LinkedInu

I malá chyba na profesní sociální síť LinkedIn může mít významný dopad na…

Startuje projekt Stáže ve firmách

Stáže ve firmách - vzdělávání praxí. Tak zní název právě spuštěného…

Kam ta dnešní mládež spěje

Pokud máte zkušenosti s řízením nejmladší generace zaměstnanců,…

Lidé dostávají v průměru jeden týden dovolené navíc

Benefit v podobě dovolené navíc dostalo minulý rok 23 % pracujících lidí.…

Výpis 45124524 z celkem 12308