Motivace nemusí stát balík Bez ohledu na snižování nákladů, odkládání placení účtů, rychlejšího inkasování a upravování obchodních modelů mohou dnes firmy využít řady nenákladných způsobů, jak…
Já že jsem špatný šéf? Seriály či komiksy parodující pracovní prostředí se netěší své obrovské…
I propouštět se musí umět Řada firem začala snižovat stavy ve snaze ušetřit náklady. Často však při…
Účastníci únorové odborné konference Training 2009 Conference and Expo…
Stejný plat za stejnou práci Evropská komise spustila celoevropskou kampaň, která má pomoci odstranit…
Jak na výstupní pohovor Výstupní pohovory jsou výbornou příležitostí, kterou by si zaměstnavatelé…
10 nejvíce frustrujících pracovních návyků Většina lidí zažila kolegu, který pravidelně přichází pozdě do práce,…
Nefinanční odměňování: Kreativitě se meze nekladou Ekonomické časy mohou být obtížné. Odměňování zaměstnanců přesto zůstává…
Vzhledem ke snižování rozpočtů na vzdělávání vyžaduje stále více organizací…
Jak ušetřit 30 % nákladů na vzdělávání V období ekonomické recese jsou firemní oddělení vzdělávání a rozvoje pod…
Maminky nás jako děti učí životním zkušenostem, abychom uspěli ve světě.…
Projevy uznání zaměstnancům by měly být časté a smysluplné. Platí zde…
Jaká je vaše výmluva, proč nekoučujete zaměstnance? Spotřebnými dovednostmi může druhého koučovat každý. Manažeři však mají…