"Hledání výzev" versus "strach z neúspěchu" Při bližším zkoumání psychologie zaměstnanců si lze všimnout lidí, kteří vynikají potřebu dosáhnout a těch, kteří mají pouze potřebu vyhnout se selhání. Podle studie…
Červen, měsíc bezpečnosti V roce 2003 utrpělo jen v USA 3,4 milionu lidí vážný pracovní úraz a 4500 z…
Obchodní partneři HR Konzultant Peter Goodge odpovídá na nejčastější otázky v problematice HR.…
Jednou z cest, jak se stát dobrým manažerem je následovat příkladu nějakého…
Můžete si dovolit špatné šéfy? Stále více zaměstnanců opouští firmy kvůli špatnému chování nadřízených.…
Ve zdravém prostředí produktivní zaměstnanec Jedině zdravé pracoviště zajistí produktivitu práce. Manažeři by proto měli…
E-learning pro malé a střední firmy Od roku 2003 probíhala na území Evropy studie iniciovaná Evropskou komisí,…
Také si říkáte, jak to ti velcí šéfové dělají, že získají tak lukrativní…
K dosažení vyšší bezpečnosti je třeba udělat víc, než jen dodržovat…
Představení knihy: Přestavba lidských zdrojů (HR) Titul: Přestavba HRAutoři: Martin Reddington, Mark Williamson, Mark…
Jak navrhovat lepší tiskopisy Tiskopisy jsou rozhodující stádium náborového procesu a jejich špatný…
Blogy firemní komunikaci nenahradí Internetové deníčky tvoří stále běžnější součást lidské komunikace.…
Když si běžný zaměstnanec představí, že by se kvůli práci nemusel denně…