Personální manažer Peter Bell nedávno učinil na Internetu nemilý objev. Hledal kandidáty na pozici do firmy poskytující finanční služby a jeden se mu zvláště…
   
   10 způsobů, jak rychleji přijímat lepší pracovníky  Jakým způsobem můžete dosáhnout rychlejšího náboru lepších zaměstnanců?1.…
   
   Politiku raději probírejte doma  V obdobích důležitých politických událostí, jako je například blížící se…
   
   Jak léčit negativitu na pracovišti  Nejlepší obranou proti šíření negativity na pracovišti je prevence. Pokud…
   Jedno z největších zklamání nových zaměstnanců je zjištění, že si našli…
   Koučové by měli usilovat o to, aby co nejhlouběji pronikli do způsobu…
   
   Tady je radost pracovat  Představte si ostře zkosenou budovu se stěnami ze zeleného skla. Za…
   
   Kdo pro firmu pracuje déle, zaslouží si více  Odměny založené na subjektivních kritériích fungují u manažerů, kteří jsou…
   Není žádným tajemstvím, že mnoho řídících systémů výkonu nefunguje. Nedávný…
   Aktuální studie University of Florida dospěla k závěru, že lidé s…
   
   Duševní harakiri  Proč tolik lidí pracuje v zaměstnáních, která je zabíjejí? Nejde o to, že…
   
   Bez projevu uznání prchnou  Hrneček s firemním logem pravděpodobně nestačí udržet nespokojeného…
   
   Aby se pevně držel a nepustil  Žádný zaměstnavatel nemůže být šťastný z vyhlídky vysoké fluktuace…