Hodně netradiční outplacement Jste bez práce, máte plnou hlavu dobrých nápadů, mnoho zkušeností, ale partnera, který vás tlačí k tomu, abyste začali konečně přispívat do rodinného rozpočtu?…
Nebojte se naslouchat Jistý americký autor jednou prohlásil: Za naslouchání ještě z práce nikoho…
Mýlit se je lidské Již filozof Seneca vyjádřil myšlenku, že mýlit se je lidské. O pracovním…
Jaké benefity nabízejí svým vlastním zaměstnancům společnosti, které…
Pat Crull bere vzdělávání vážně i vesele Doktorka Patt Crull je v současnosti viceprezidentkou a manažerkou…
Jak vybrat toho pravého Přibývají-li firmě díky dobré reputaci zakázky, má stále méně času na…
Proč chtějí ženy méně Profesorka Lisa A. Barron z americké University of California provedla…
Zaměstnanecké programy se vyplatí Porozumění optimalizaci pracovních sil již dávno není luxus, ale nutnost.…
Jak se nenechat vyhodit za vlastní názor Projevit nesouhlas se šéfem vyžaduje odvahu. Mnozí manažeři se obávají, že…
Investice do všech zaměstnanců Koalice 35 amerických advokátních skupin a institucí zabývajících se…
Mladí zaměstnanci vyžadují mladý přístup Přestože zaměstnanci ve věku od 18 do 24 let smýšlejí o řadě aspektů své…
Kdo chce s firmou býti, musí s firmou výti Chce-li firma prosperovat, potřebuje kompetentní zaměstnance, kteří budou…