Když se zeptáte manažerů, jaký rozdíl je mezi jejich výkonnými a nevýkonnými zaměstnanci, většinou odpovědí, že značný. Ne vždy to ale musí být pravda. Rozdíl ve…
Jak bude vypadat nábor zaměstnanců kolem roku 2020-2025? Tuto otázku si…
Co nám má přinést pravidelné hodnocení? To je otázka, kterou si musíme…
Přístup na trh práce, struktura pracovních míst a související pracovní…
Český statistický úřad zveřejnil údaje o vývoji průměrné mzdy v národním…
Vysoká fluktuace zaměstnanců patří k tradičním problémům call center. Podle…
Zákaznická orientace jako součást strategie HR i managementu. Tak zněl…
Blíží se konec roku a s ním i tradiční otázka, co dát letos zaměstnancům…
Ať už je situace na trhu práce jakkoli nepříznivá, obchodníci stále patří…
Počet IT odborníků v České republice rychle stoupá. Konstatuje to Český…
I když spojení slov angažovanost zaměstnanců zní v češtině poněkud…
Z nedávného průzkumu HR-monitor vyplynulo, že pravidelné hodnocení…
Nedávno si mi stěžoval zaměstnanec docela velké výrobní firmy, že ne a ne…