Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Statistiky: Proč chtějí zaměstnanci měnit práci Současná doba může v oblasti lidských zdrojů být definovaná jako „stěhování národů“. Řada lidí totiž hledá práci nikoliv proto, že ji nemají, ale kvůli tomu, že v…
V životě obchodníka přirozeně čas od času přichází momenty, kdy se ne úplně…
Čtyři věci, které chtějí kandidáti vidět v nabídkách práce Na jednu stranu je pravda, že nezaměstnanost je nejnižší za posledních…
Pět způsobů, jak být úspěšnější v náboru než konkurence Nábor kvalitních pracovníků momentálně trápí celou řadu HR specialistů,…
Když mladí lidé nastoupí do firmy, kde je kulturní normou lenost, je pro ně…
Zaměstnávání cizinců je pro pracovní trh přínosem Peter Dosedla je CEO společnosti Manuvia, která je největším poskytovatelem…
S končícím rokem 2018 se můžeme podívat, jaké trendy nás v náboru s …
Existuje velké množství průzkumů na téma, čím se mladá generace vyznačuje,…
„Válka o talenty je u konce. Talent vyhrál,“ prohlásil už před pár lety…
Zůstat v práci přesčas, nebo jít pracovat o víkendu či ve svátek je pro…
Jaké jsou výhody pracovníků – rodičů? Řada personalistů preferuje nabírání mladých, bezdětných pracovníků,…
Proč je employer branding tak důležitý Značka zaměstnavatele je o tom, jak firma sama sebe propaguje a láká…
Jak dostat prodejce ze staré školy na stejnou úroveň s mladšími kolegy V diverzitě týmu je síla. Jestliže se vám podaří v rámci jednoho obchodního…
