Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jaká má být role HR v 21. století? Lidé jsou pilíři, jsou hodnotou, zdrojem i potenciálem, na němž stojí základy společnosti. A přesto postupně lidský kapitál dospěl do stavu nejméně pochopené a…
Důležitou odpovědností pracovníků HR je vedle náboru, odměňování nebo…
Jaké změny s sebou přináší posun z pozice business partnera do křesla…
HR oddělení mohou vyřešit některé z nejpalčivějších problémů, které dnes…
Jediný krok vedle při výběru top manažera může firmu stát i více než 1,5…
Zobrazit dvojjazyčně Nejlepší odborníci na nábor sdílejí určité schopnosti a zvyky, které z nich…
Nedávno jsme psali o tom, jak uznávaný manažerský poradce, populární spíkr…
Velký ohlas mezi čtenáři z řad HR odborníků vyvolal článek s názvem Its…
360stupňová zpětná vazba patří k nejúčinnějším metodám hodnocení…
Řadu projektů online vzdělávání ve firmách provázejí tytéž chyby. Upozornil…
HR je zbytečné. Propusťme celé oddělení HR a nic se nestane. Typickým…
Najít vhodného zaměstnance mnohdy není jednoduché ani když úřady práce…
Znalost řízení projektů není důležitá jen pro IT a další technické…
