Lidé, kteří jsou v práci stresovaní a deprimovaní, jsou v také nešťastní, což se přenáší i do jejich soukromého života. Někdy je těžké se stresu vyvarovat, v …
Manažeři lidských zdrojů si často myslí, že znají příčiny násilí, ke…
Pracovat doma se vyplatí Nedávný výzkum americké vládní agentury Bureau of Labor Statistics ukázal,…
Víte, jak si udržet zaměstnance? Základem úspěšného udržení zaměstnanců je správný nábor. Znamená to, ptát…
Jste nadřízení mnohem starších zaměstnanců? V roce 2005 mělo v USA manažerské pozice 10 % osob mezi 20 30 lety (ve…
Ptejte se! Dotazníky pomohou odhalit nedostatky Pokud chcete zlepšovat pracovní podmínky vašich zaměstnanců, měli byste se…
Transformace lidských zdrojů pokračuje Polovina firem na světě je v procesu transformace funkce lidských zdrojů,…
Jak na kolegy hlupáky a otravy Hloupost na sebe bere mnoho forem a je dobré znát strategie, jak vycházet s…
Trendem produktivity je týmová práce Práce vtýmu. Někomu vyhovuje, někdo ji nenávidí. Vše je dáno charakterem a…
Evropa se soustředí na řízení talentů Vzhledem ke stárnoucí pracovní síle a prohlubování nedostatku klíčových…
Vedoucí pracovník by se měl k lidem kolem sebe chovat s respektem a zájmem.…
Nenechte silné lídry propadnout syndromu Darth Vadera Howard Book z obchodní školy Insead hovořil na Mezinárodní konferenci na…
Když vedete jednání, nesete odpovědnost za chování svých spolupracovníků.…