Lidské zdroje - zprávy z HR

V těžké době nezapomínejte komunikovat

Firmám bojujícím o přežití v nelehké ekonomické době se často stává, že zapomínají komunikovat se zaměstnanci. To však může mít nepříjemné důsledky. Článek proto…

V práci můžete být spokojenější

V práci můžete být spokojenější

Mít práci neznamená automaticky být s ní spokojen. I v dnešní době, kdy je…

Jak dosáhnout produktivnějšího dne

Jak dosáhnout produktivnějšího dne

Zdá se vám, že stále máte málo času a hodně práce? Zázračný lék na tento…

Vyvarujte se šesti základních komunikačních chyb

Vyvarujte se šesti základních komunikačních chyb

Dobří komunikátoři dokáží inspirovat druhé, přesvědčit je, aby jednali v…

Desatero úspěšného manažera lidských zdrojů

Desatero úspěšného manažera lidských zdrojů

Úkolem HR je rozvíjet plně angažované zaměstnance a pomáhat firmě růst,…

5 důvodů, proč manažeři selhávají v delegování

5 důvodů, proč manažeři selhávají v delegování

Efektivní delegování je jednou z nejdůležitější manažerských dovedností.…

Firemní časopisy podporují komunikaci se zaměstnanci i zákazníky

Firemní periodika, ať už v tištěné nebo elektronické podobě, nemají jen…

Ovce nebo ovčák?

Ovce nebo ovčák?

Často se říká, že vůdcovské dovednosti jsou některým lidem vrozené. Ať už…

Přiznávejte své chyby

Přiznávejte své chyby

Chybování je lidské, a tudíž představuje i součást úspěšného vůdcovství.…

Naučte se lépe řešit problémy

Naučte se lépe řešit problémy

Život přináší celou řadu problémů. To, jak je dokážeme řešit, výrazně…

6 kroků k lepšímu vůdcovství

6 kroků k lepšímu vůdcovství

Chcete-li začít s rozvojem svého vůdcovského potenciálu, držte se…

Jak prosadit změny

Jak prosadit změny

Současná doba zvyšuje poptávku po změnách a kreativních řešeních problémů.…

Krize je příležitost pro rozvoj zaměstnanců

Článek v rámci předplatného Krize je příležitost pro rozvoj zaměstnanců

Všichni dnes s obavami čekají, až přejde ekonomická krize. Problém však…

Výpis 23932405 z celkem 4843