![]() | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jedním zklíčových manažerských úkolů je rozvoj nové generace firemních vůdců. Většinou je totiž méně nákladné udržet si a rozvíjet své talenty, než je přijímat…
PowerPoint se stal oporou pro mnoho prezentujících. Dokáže dát dohromady…
Rozvoj vůdcovských dovedností u nejmladší generace zaměstnanců (Generace Y)…
Koučování a mentorování není totéž. Obě tyto metody rozvoje zaměstnanců…
Důležitou součástí poradenství poskytovaného zaměstnancům je správná…
Koučové často pracují sklienty, kteří mají problémy sodkládáním svých…
Současná doba si žádá nové uvažování, nové způsoby učení a přizpůsobování…
Pokud má koučink zaměstnanců vést k lepšímu vzdělávání a výkonnosti, musí…
Vsoučasné ekonomické situaci snižují náklady i nejbohatší firmy. Úsporná…
Rychle se měnící pracovní prostředí vyžaduje i…
Portál EduCity.cz, který jenejvětší online nabídkou profesního vzdělávání…
Tradiční metody školení nemusí být dostačující, aby vyhověly všem…
Tento rok bude pro mnohé firmy nejsložitějším za poslední desetiletí.…