Zaměstnavatelé v České republice hlásí pro druhé čtvrtletí roku 2017 optimistické náborové plány. 8 % očekává nárůst počtu pracovních sil a 86 % nepředpokládá žádné…
Vedeme různé rozhovory. Hodnotící. Prodejní. Koučovací. Výběrové. Někdy…
Corporate Health Day (CHD) je unikátní konference, která se zabývá…
Vývoj moderní doby žene kupředu také metodiku při výběru nových…
Růst zaměstnanosti a průměrné mzdy v České republice stále pokračuje.…
Dne 9. ledna 2017 jsem se dostavil na předem domluvený pohovor do jedné…
It's a kind of spiritual snobbery that makes people think they can be happy…
Představa, že ve firmách musí koučovat jenom externí koučové, je dost…
Stávající oživení ekonomiky přináší zvýšení nabídky pracovních příležitostí…
Ředitel vzdělávání musí být manažer i učitel Nick van Dam, ředitel vzdělávání v poradenské společnosti McKinsey, je…
Lesk a bída náboru ve startupech Nábor patří k tradičním slabým stránkám startupů. Každý startup ale…
Průzkum: Koho láká práce v zahraničí? Ochota obyvatel střední a východní Evropy (CEE) vycestovat za prací do…
Facebook oficiálně vstoupil do světa náboru Testovací provoz zveřejňování pracovních pozic na sociální síti Facebook…