Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Mezi základní podmínky funkční firemní komunikace patří efektivně fungující manažeři. Pokud dobře nekomunikují se svými kolegy, de facto je nemohou řídit a firemní…
HR business partnering: Všichni o něm mluví, ale málo kdo jej skutečně dělá Živě si vzpomínám na to, jak jsem se v roce 2007 z pozice HR generalisty v …
Studie: Pružná pracovní doba zlepšuje výkonnost, zisk i pověst firmy Tři čtvrtiny firem z deseti zemí světa již zavedly pružnou pracovní dobu,…
Studie: Do roku 2020 zmizí 5 milionů pracovních míst Nastupující 4. průmyslová revoluce spolu s dalšími socioekonomickými a…
Od náboru po odchod aneb Cesta zaměstnance firmou v éře kandidáta. Tímto…
Studie: Ani dobrý šéf nedokáže udržet dobré zaměstnance Často slýcháme, že zaměstnanci odcházejí z firem hlavně kvůli špatným…
Potřebujete místo, kde budete jednat, schůzovat, nacvičovat, promítat,…
Studie: Globální trendy v řízení HR 2016 Významné změny v oblasti digitálních technologií, rychlosti inovací a…
Jak předejít nacvičeným odpovědím uchazečů o práci V současné době již uchazeče o práci nemůže překvapit téměř žádná otázka,…
Festival lektorů Magion Desítka – Praha vila Grébovka, 26. dubna 2016 Zhruba za měsíc se koná inspirativní setkání Magionu s desítkou…
Trh práce v roce 2015 zaznamenal hned několik rekordů. Potvrzují to čísla…
Zobrazit dvojjazyčně Co dělá leadera leaderem? Co rozhoduje o tom, kdo profesně uspěje? Je jen…
Na co se ptát, když vybíráte náboráře Říká se, že kovářova kobyla chodí bosa. Platí to i v oblasti náboru? Řada…
