Práce z domova má své výhody, ale také úskalí Mnoho lidí se domnívá, že práce z domova je méně náročná, než práce v kanceláři. Článek dokazuje, že tomu tak není. Kromě již mnohokrát zmíněných výhod zde existují…
Nová tvář teleworkingu Více než kdy předtím zohledňují lidé při hledání práce i během kariéry také…
E-learning: změní naši společnost? E-learning je metoda, která umožňuje každému snadný přístup k informacím, a…
Nahradí náborové pracovníky inteligentní software? Pracovníci náborových agentur a oddělení lidských zdrojů mají k dispozici…
Nezáleží pouze na schopnostech, důležitá je i osobnost Uchazeči o práci, zejména v technických oborech, se domnívají, že s…
Vztahy s nadřízenými je potřeba upevňovat Ve všech manažerských kurzech se obvykle učí, jak dobře vycházet s…
Na přijímací pohovor se musí připravovat i zaměstnavatel Proces dotazování uchazečů o zaměstnání můžeme považovat za prodej…
Rozhodování o přijetí nabízeného místa nebývá jednoduché Rozhodování, zda přijmout nabízené pracovní místo, může být značně obtížné.…
Jaké faktory přispívají ke kvalitě zaměstnavatelů Pozitivního hodnocení ze strany zaměstnanců se někdy paradoxně dočkají…
Nábor vedoucích pracovníků: jak se nenechat napálit Mnoho nově založených firem doufá, že nábor zkušeného vedoucího pracovníka…
"Agresivní" přístup k hledání nového zaměstnání Hledání nového zaměstnání je velmi náročné člověk musí projít spousty…
Proč tolik záleží na loajalitě zaměstnanců Průzkumy prokázaly, že firmy, které se orientují na posílení loajality…
V současné době, kdy se každá firma snaží minimalizovat náklady na…