Desatero prokazování návratnosti investic do vzdělávání zaměstnanců Personalisté dnes a denně narážejí na požadavek, aby dokázali vyjádřit přínos svých řešení a strategií firmě v tvrdých číslech. Pokud vás straší návratnost investic…
MBA vzdělání pro vedoucí manažery a jejich nástupce IPFM Institut pro průmyslový a finanční management byl založen v Praze v…
Evropská unie zvažuje zavedení povinné 30procentní kvóty pro zastoupení…
Náborář je v podstatě obchodník, který musí umět přesvědčit uchazeče o…
Británie: První firma zavedla politiku dětí na pracovištích Ve Velké Británii vyvolala velký ohlas dokumentární minisérie Babies in the…
Vše jako by nasvědčovalo tomu, že ruku v ruce s vývojem doby jsou lidé…
Notorické chyby zaměstnaneckých průzkumů Chcete-li v zaměstnaneckých průzkumech zjistit, co si vaši lidé skutečně…
V současné době se hodně hovoří o širokých možnostech využití sociálních…
Ohrozí spuštění pracovního portálu Facebooku LinkedIn? Na začátku července přinesla média po celém světě zprávu, že Facebook…
Základem úspěšné týmové spolupráce na dálku je jasné vysvětlení a pochopení…
Komunikace vedení se zaměstnanci jako nástroj talent managementu Technik pro zvyšování angažovanosti zaměstnanců existuje celá řada, často…
Každé rozhodnutí něco stojí, a v podnikání to platí dvojnásob. Praktický…
Ať už je před vámi přestávka v kariéře kvůli péči o rodinu nebo z jiného…