Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Deset pravidel náboru na sociálních sítích (2/2) V první části článku o tom, jak mohou náboráři efektivně využívat sociální sítě, jsme si vysvětlili, co to znamená být sociální. Ujasnili jsme si, že nábor přes…
Výuka angličtiny Většina peněz a času, které firmy investují do vzdělávání, přijde vniveč.…
Deset pravidel náboru na sociálních sítích (1/2) Jak mohou personalisté co nejefektivněji využívat největší talentový pool…
Rozdíly spotřebitelské a zaměstnavatelské značky Spotřebitelská a zaměstnanecká značka firmy propagují tytéž firemní hodnoty…
Kdo by se v dnešní době aspoň trochu neobával o finance na svém soukromém…
Ojedinělý barový institut s názvem Bar High byl založen na jaře roku 2005 a…
Předcházení pracovním úrazům, jejich řešení a odškodňování Nedílnou součástí činnosti zaměstnavatele je předcházení vzniku pracovních…
Proč vás nechtějí přijmout? Máte potřebné znalosti a dovednosti, a přesto vás zase nepřijali. Oprávněně…
Zobrazit dvojjazyčně V marketingu vzniklo nové odvětví, které by nemělo uniknout pozornosti…
Budoucnost náboru ve světle moderních technologií Rychlý vývoj informačních a komunikačních technologií se odráží ve všech…
Zobrazit dvojjazyčně Mezinárodní federace koučů (ICF) požádala své fanoušky na Facebooku a…
Jak na to, aby vzdělávání zaměstnanců probíhalo hladce? Efektivní vzdělávání či školení zaměstnanců, to je pro řadu firem nutná…
Snídaně pro společenskou odpovědnost firem Potenciál společenské odpovědnosti firem se neustále rozvíjí a netýká se už…
