Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Studie: Co umí byznysu znalý HR profesionál

Britská profesní organizace personalistů Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) představila na nedávné konferenci HR…

Proč je 360stupňová zpětná vazba hloupá?

Jak může zpětná vazba ohledně výkonnosti sesbíraná z více stran být špatná…

Maminky v ČSOB získaly cenu pro nejlepší HR projekt

Pomoci rodičům udržet si stávající potenciál…

Moderní docházkové systémy

Docházkové systémy jsou určeny pro naplnění povinnosti zaměstnavatelů,…

Talent management ve světle demografických změn

Článek v rámci předplatného Talent management ve světle demografických změn

Celosvětově rostoucí průměrná délka života a naopak…

Článek v rámci předplatného 5 kroků k efektivnějšímu koučování

V době nižších rozpočtů, zeštíhlován&…

Tesco mění zaměstnanecký důchodový program

Největší britský soukromý zaměstnavatel,…

Studie: Každý třetí zaměstnanec necítí v práci psychické bezpečí

Studie: Každý třetí zaměstnanec necítí v práci psychické bezpečí

Zaměstnavatelé by se měli více zaměřit na psychické…

Článek v rámci předplatného V Německu přibývá "chudých pracujících"

Německo se bez ohledu na zpomalení globální…

Ženy na Slovensku vydělávají o pětinu méně než muži

Průměrný měsíční plat muže na Slovensku je 988 eur,…

Článek v rámci předplatného Opravdové ocenění si musíme zasloužit...

Pracovat pro společnost, která se pohybuje v žebříčku mezinárodně oceněných…

HR živě 23.2.2012 - diskusní skupina Interní koučink

HR živě: Jak zavést a rozvíjet interní koučink

Interní koučink může ušetřit velké peníze za externí kouče. Jak ale firma…

Projekt zaměstnávání bezdomovců budí rozporuplné reakce

Kontroverzní reakce vyvolal nápad americké reklamn&…

Výpis 49414953 z celkem 12573