Sedm věcí, které je třeba mít na paměti při vytváření strategie vzdělávání zaměstnanců Připravujete strategii, jak vzdělávat a rozvíjet zaměstnance ve vaší firmě? Aby byla strategie skutečně dlouhodobě udržitelná, dostatečně ambiciózní a zároveň…
S koncem roku se blíží nejen období klidu a Vánoc, ale také čas…
Dohoda o provedení práce je ideální pro menší přivýdělky. Při odměně do…
Nový obchod Crystalexu v projektu Masaryčka od světoznámé architektky Zahy…
V minulém díle jsme si ukázali, jak nahradit fotografa a vůbec proces…
Rozvoj zaměstnanců představuje pro firmy jednu z největších investic. Aby…
Investice do znalostí zaměstnanců nemusí zatížit firemní rozpočet. Nová…
Rockwell Automation patří mezi technologické lídry, o kterých se v Česku…
Zpříjemnění pracoviště: 3 věci, co dělat, a 3 věci co nedělat Jedním z klíčových úkolů HR oddělení je umožnit pracovníkům co možná…
Nástupní mzdy rostou aktuálně vývojovým inženýrům, technikům v …
S potěšením oznamujeme unikátní událost CEONNECTED (čteme CEO Connected)…
Pokud už plánujete školení na příští rok, právě nyní můžete ušetřit na…
Motivace zaměstnanců, retence talentů a efektivní nábor patří mezi…