Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Jak na výstupní pohovor

Výstupní pohovory jsou výbornou příležitostí, kterou by si zaměstnavatelé neměli nechat ujít. Odcházející zaměstnanec již nemá co ztratit a bude k vám upřímný. Tato…

10 nejvíce frustrujících pracovních návyků

10 nejvíce frustrujících pracovních návyků

Většina lidí zažila kolegu, který pravidelně přichází pozdě do práce,…

Nefinanční odměňování: Kreativitě se meze nekladou

Článek v rámci předplatného Nefinanční odměňování: Kreativitě se meze nekladou

Ekonomické časy mohou být obtížné. Odměňování zaměstnanců přesto zůstává…

Jak měřit návratnost investic do koučování?

Jak měřit návratnost investic do koučování?

Vzhledem ke snižování rozpočtů na vzdělávání vyžaduje stále více organizací…

Jak ušetřit 30 % nákladů na vzdělávání

Jak ušetřit 30 % nákladů na vzdělávání

V období ekonomické recese jsou firemní oddělení vzdělávání a rozvoje pod…

Kariérní lekce, které vás maminka nenaučila

Kariérní lekce, které vás maminka nenaučila

Maminky nás jako děti učí životním zkušenostem, abychom uspěli ve světě.…

5 nenákladných strategií pro uznání zaměstnanců

5 nenákladných strategií pro uznání zaměstnanců

Projevy uznání zaměstnancům by měly být časté a smysluplné. Platí zde…

Jaká je vaše výmluva, proč nekoučujete zaměstnance?

Jaká je vaše výmluva, proč nekoučujete zaměstnance?

Spotřebnými dovednostmi může druhého koučovat každý. Manažeři však mají…

Nastává čas vyrazit ven

Nastává čas vyrazit ven

Vzimních měsících se vzdělávací aktivity zúžily převážně na vnitřní…

Nevyužitý potenciál: Polovina manažerek postrádá výzvy

Nevyužitý potenciál: Polovina manažerek postrádá výzvy

Téměř polovina manažerek na světě a také podobné procento manažerů…

Dobrý školitel je když...

Dobrý školitel je když...

Dobré školení vyžaduje oddanost rozvoji dovedností. Vzdělávání dospělých má…

Všechny generace chtějí respekt

Všechny generace chtějí respekt

Všichni zaměstnanci chtějí na pracovišti především respekt. Nezáleží přitom…

Závislý zaměstnanec nemusí být ztracený

Článek v rámci předplatného Závislý zaměstnanec nemusí být ztracený

Závislost zaměstnanců na alkoholu a drogách stojí firmy ročně miliardy…

Výpis 65536565 z celkem 12310