Lidské zdroje - zprávy z HR

Globální společnosti centralizují řízení zaměstnaneckých výhod

Podle Towers Perrin poslední dekáda přinesla celosvětový evoluční posun v řízení zaměstnaneckých výhod. V důsledku znepokojení ohledně velkých závazků, vzrůstajících…

Pro lepší svět i práci

Pro lepší svět i práci

Jednadvacátému století je teprve pár let a už se jeví jako doba sobeckosti,…

Jak najít uspokojení v kariéře

Jak najít uspokojení v kariéře

Některým lidem se podaří živit vlastním koníčkem. Cítí se pak velmi silní.…

Dojíždění životu nebezpečné

Dojíždění životu nebezpečné

O tom, že dojíždění do zaměstnání způsobuje stres se v odborných kruzích…

Abyste se o svátcích nedivili

Abyste se o svátcích nedivili

Svátky často ochromují provoz firem. Řada zaměstnanců totiž ztrácí při…

Nebraňte se spánku

Nebraňte se spánku

Joel Darrow pravidelně naráží do zdi malátnosti kolem půl čtvrté odpoledne.…

Šest mýtů o kreativitě

Šest mýtů o kreativitě

Kreativita. V současnosti skoro neexistuje programové prohlášení, které by…

Alergie je v podstatě postižení

Článek v rámci předplatného Alergie je v podstatě postižení

V USA jsou zaměstnanci s těžkou alergií chráněni Listinou Američanů s…

Práce na vlastní nebezpečí

Článek v rámci předplatného Práce na vlastní nebezpečí

Práce je pro většinu lidí nutnost, ne vždy je však dobrá pro zdraví. Každý…

Ať zapadnou rychleji

Ať zapadnou rychleji

Organizace často vidí cenu školení nových zaměstnanců jednoduše jako…

Jak rozvíjet obchodníky

Jak rozvíjet obchodníky

Obchodní problémy jsou stále složitější, přibývá nových a nových řešení.…

Skupinové mentorování je skoro zadarmo

Skupinové mentorování je skoro zadarmo

Některé společnosti zjistily, že skupinové mentorování může být cenově…

Pro a proti různých metod výuky jazyků

Pro a proti různých metod výuky jazyků

Pro studium jazyků máte k dispozici různé metody. Kromě ročního…

Výpis 1058310595 z celkem 12291