Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Analýza práce je proces využívaný k rozložení práce na dílčí povinnosti nebo funkční oblasti a na přehled úkolů, který s těmito povinnostmi souvisí. Výsledkem…
Virtuální fronta na pracovní povolení Občanský a imigrační úřad Spojených států amerických (USCIS) spustil…
Zaměstnanci se často domnívají, že firemní společenské akce jsou jen…
Těžký život prducha Pracující důchodci (poživatelé starobních i invalidních důchodů) jsou…
Špatní manažeři se vyskytují v různých tvarech a velikostech, ale…
Kluci s klukama Muži stále častěji prohlašují, že byli oběťmi sexuálního harašení. Ohlášení…
Dosavadní zkušenosti s organizačními vztahy ukazují, že uzavírání…
Firemní kultura představuje hodnoty a postupy sdílené zaměstnanci určité…
Za peníze zaměstnance nekoupíte Oživení pracovního trhu vždy přináší změny v požadavcích zaměstnanců. Stále…
Manažeři lidských zdrojů, jejichž oddělení měří aktivity HR, jsou spíše…
V šedesátých a sedmdesátých letech muži přestali nosit klobouky a ženy…
Některé podniky se raději snaží řešit vše samy, než by najaly konzultanta.…
Sotva jste ho vycvičili, už je pryč Vyberete ho, přijmete ho, vycvičíte ho a během jednoho roku je pryč. Nikdo…
