Lidské zdroje - zprávy z HR

Co největší sousto z e-learningového koláče

Implementace e-learningového programu sestává z osmi klíčových částí. Autor článku se je pro lepší orientaci rozhodl zpracovat do grafické podoby a vytvořil…

Z HR až na vrchol

Z HR až na vrchol

Ten, kdo říká, že z oddělení lidských zdrojů neexistuje cesta vzhůru, jistě…

Máte v kanceláři křečka?

Máte v kanceláři křečka?

Na britských pracovištích, univerzitách a některých středních školách se…

Jako na dražbě

Článek v rámci předplatného Jako na dražbě

Důvodem nevyrovnaných platových podmínek mužů a žen může být mimo jiné i…

Elegantní propouštění

Elegantní propouštění

Propouštění je velice nepříjemná záležitost, vyhnout se jí však vždy nelze.…

Zdůrazněte loajalitu k zaměstnavateli

Zdůrazněte loajalitu k zaměstnavateli

Na současném trhu práce je běžné, že lidé často mění zaměstnání. Ve…

Práce i rodina mají své hranice

Práce i rodina mají své hranice

Elektronická pošta a mobilní telefony nám umožňují jednoduché zachování…

Pět klíčů k organizační konkurenceschopnosti

Pět klíčů k organizační konkurenceschopnosti

Firmy prochází chaotickým obdobím, kdy si musí hledat své místo na trhu a v…

Co to tady páchne?

Článek v rámci předplatného Co to tady páchne?

Pro většinu amerických zaměstnanců představuje silná vůně kolegovy kolínské…

Lekce respektu z Arizonské pouště

Lekce respektu z Arizonské pouště

Autor článku se jednoho dne vydal na výlet. Zapůjčil si automobil a ujížděl…

Jen nebýt příliš dobrý

Jen nebýt příliš dobrý

Ekonomové nejsou již v současné době jediní, kdo mohou hovořit o deflaci.…

Pozor na pomstychtivé zaměstnance

Pozor na pomstychtivé zaměstnance

Propuštění zaměstnanci často cítí potřebu nějak se bývalému zaměstnavateli…

Personální management v čase změn

Článek v rámci předplatného Personální management v čase změn

Organizace IIR pořádá ve dnech 17. a 18. června v hotelu Devín v Bratislavě…

Výpis 1151911531 z celkem 12292