Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Test firemní kultury Internetové stránky Refresher Publications nabízejí každému zájemci z řad manažerských i jiných pracovníků jednoduchý test firemní kultury. Odpověďmi na prosté…
Je možné převést každý kurz do elektronické podoby? A mělo by to vůbec být…
Něco jiného říkáme a něco jiného děláme. Lidé spolu bojují a hájí se…
Úspěch zaměstnanců a jejich spokojenost závisí do značné míry na tom, jak…
V současné době došlo v oblasti e-learningu k podstatnému průlomu. Ne, že…
Zeptáme-li se personalisty, zda by jako vhodného kandidáta na svoje místo…
Až do devadesátých let minulého století se větší firmy držely spíše zásady…
Personalistické desatero - najít a nepustit Úkolem personálního pracovníka je starat se o zaměstnance, motivovat je,…
Znáte svoji cenu? Každý by měl znát svoji cenu. Platí to i pro uchazeče o zaměstnání. Doba,…
Odměny pro ty nejvýkonnější Když se ekonomika zpomaluje, začínají firmy přehodnocovat své systémy…
Manažeři, kteří se snaží zvýšit výkonnost své společnosti, by se nejprve…
To, že se šéfové zbavují nevyhovujících zaměstnanců je běžné. Jakkoli divně…
Čím více kandidátů, tím těžší nábor Ačkoli to zní paradoxně, fakt, že čím více existuje žadatelů o práci, tím…
