Lidské zdroje - zprávy z HR

Když ženy šikanují ženy

Ženy si jako oběti svého tyranského chování v práci často vybírají také ženy. Jedním z důvodů je pravděpodobně předpoklad, že v ženách vidí méně konfrontační…

Každodenní etiketa, na kterou zapomínáte

Článek v rámci předplatného Každodenní etiketa, na kterou zapomínáte

Z teoretického pohledu je etiketa způsob, jak si lidé vzájemně vyjadřují…

Jak řešit neshody v týmu

Lidé s odlišnými názory si často libují ve svých neshodách. Nehledají…

Dopřejte si duševní dovolenou

Článek v rámci předplatného Dopřejte si duševní dovolenou

Někdy člověk potřebuje dovolenou, aby se zbavil nahromaděného pracovního…

Učení jako pokračující proces

Učení jako pokračující proces

Pokračující učení je velmi důležité i pro vaše expertní" zaměstnance.…

Nejčastější mýty o motivaci (nejen) v období krize

Nejčastější mýty o motivaci (nejen) v období krize

Motivování zaměstnanců patří mezi klíčové předpoklady překlenutí ekonomické…

Nesmělost dnes není na místě

Článek v rámci předplatného Nesmělost dnes není na místě

Jelikož si vdnešní době téměř nikdo nemůže být jistý svou prací, je velmi…

Globální grant Educa se otevírá zájemcům o vzdělávání zaměstnanců

Globální grant Educa se otevírá zájemcům o vzdělávání zaměstnanců

Ministerstvo průmyslu a obchodu právě otevřelo novou výzvu vrámci…

7 tipů pro získání kvalitních zaměstnanců

Článek v rámci předplatného 7 tipů pro získání kvalitních zaměstnanců

I přes vzrůstající míru nezaměstnanosti a přibývající počet talentů na trhu…

Proč nepřijímat obchodníky od konkurence?

Proč nepřijímat obchodníky od konkurence?

Přijímání obchodníků, kteří pracovali pro vaši konkurenci, se zdá být…

Jak se stát nejlepším

Jak se stát nejlepším

Chcete být nejlepší vtom, co děláte? Lze toho dosáhnout. Není to sice…

Program rozvoje budoucích vůdců

Program rozvoje budoucích vůdců

Jedním zklíčových manažerských úkolů je rozvoj nové generace firemních…

Silný tým: Talent, různorodost, odpovědnost, stabilita

Silný tým: Talent, různorodost, odpovědnost, stabilita

Sestavování a udržování dobrých týmů patří mezi nejobtížnější manažerské…

Výpis 62936305 z celkem 12235