Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Rovnováha nad zlato

Mnozí zaměstnavatelé si začínají uvědomovat, že rovnováha mezi osobním a pracovním životem má výrazný vliv na výkonnost, přijímání i retenci zaměstnanců. Snaží se…

Jak Convergys k loajalitě přišel

Jak Convergys k loajalitě přišel

Convergys Corp. pomáhá podnikům ve čtyřiceti zemích řídit jejich fakturace,…

Pečujte o pečující

Článek v rámci předplatného Pečujte o pečující

John je horlivý pracovník, který neotálí u kávovaru, ale rychle do sebe…

O čem je a není motivace

Článek v rámci předplatného O čem je a není motivace

Vedoucí představitelé firem často zapomínají, že motivaci zaměstnanců si…

Jak si toho mám vážit, když nevím kolik to stojí?!

Článek v rámci předplatného Jak si toho mám vážit, když nevím kolik to stojí?!

Jen málo zaměstnanců ví, jakou hodnotu mají jejich výhody. Nabízení drahých…

Peníze stále motivují

Peníze stále motivují

Peněžní odměny zůstávají nejdůležitějším prostředkem ohodnocení zaměstnanců…

Motivace zadarmo

Motivace zadarmo

Motivace se často zužuje jen na výšku finanční kompenzace. Důležité pro…

Výhody jen pro vyvolené?

Výhody jen pro vyvolené?

Vážné obvinění na adresu zaměstnaneckých výhod, které vyvažují pracovní a…

Cesta za morálkou

Cesta za morálkou

Horolezec Joe Simpson musel slézt ze Siula Grande po ledu a sněhu se…

Důvěra v řízení výkonnosti

Článek v rámci předplatného Důvěra v řízení výkonnosti

Není tajemstvím, že mnoho systémů řízení výkonnosti nefunguje. Poslední…

Muži, ženy a firemní rovnovážné programy

Článek v rámci předplatného Muži, ženy a firemní rovnovážné programy

Firemních programů napomáhajících hledat rovnováhu mezi osobními a…

I nejlepší zaměstnanec potřebuje pozornost

I nejlepší zaměstnanec potřebuje pozornost

Výkonní zaměstnanci jasně projevují svůj talent a schopnosti, a tak jim…

Pročistit hlavu a zpět do práce

Pročistit hlavu a zpět do práce

V přepracovaném, rychle se měnícím světě mnoho zaměstnanců touží po…

Výpis 9891001 z celkem 1233