Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Marks and Spencer zavádí nový program benefitů

Britský maloobchodní řetězec Marks and Spencer spustil nový program zaměstnaneckých výhod, který zahrnuje volné dny…

Nahradí benefity daňový paušál?

Nahradí benefity daňový paušál?

Některá daňová zvýhodnění u zaměstnaneck&…

Benefity, které byste mohli závidět

Článek v rámci předplatného Benefity, které byste mohli závidět

Různé firmy používají různé kreativní…

5 úkolů řízení výkonnosti

Článek v rámci předplatného 5 úkolů řízení výkonnosti

Řízení výkonnosti by mělo být více než…

Než začnete s benefity, zeptejte se zaměstnanců

Článek v rámci předplatného Než začnete s benefity, zeptejte se zaměstnanců

Při poskytování zaměstnaneckých výhod je jako…

Motivace zaměstnanců začíná u vůdce

Článek v rámci předplatného Motivace zaměstnanců začíná u vůdce

Zaměstnanci bez motivace jsou právem nazýváni „…

Nakonec jde vždy o prodej

Článek v rámci předplatného Nakonec jde vždy o prodej

O motivaci zaměstnanců, kteří se nezabývají obchodem,…

Povzbuďte pracovní morálku

Článek v rámci předplatného Povzbuďte pracovní morálku

Když je zaměstnanec v práci nespokojený, jeho produktivita klesá. Morálka…

Utečou vám?

Utečou vám?

Měli byste se obávat odchodu svých nejlepších lidí v důsledku oživení…

Uznání na konci roku nemusí být jen finanční

Článek v rámci předplatného Uznání na konci roku nemusí být jen finanční

Letošní rok byl pro řadu firem náročný, přesto však zaměstnanci očekávají…

Udržte si talenty, než přijde oživení ekonomiky

Článek v rámci předplatného Udržte si talenty, než přijde oživení ekonomiky

Pomalá ekonomika a vysoká nezaměstnanost může vytvářet falešný dojem, že…

Novoroční předsevzetí pro spokojenější zaměstnance

Článek v rámci předplatného Novoroční předsevzetí pro spokojenější zaměstnance

Ani příští rok nebude pro manažery lidských zdrojů nejjednodušší. Je proto…

Jak přežít (a využít) 360stupňové hodnocení vůdcovských dovedností

Článek v rámci předplatného Jak přežít (a využít) 360stupňové hodnocení vůdcovských dovedností

360stupňová zpětná vazba patří mezi nejefektivnější způsoby hodnocení a…

Výpis 1426 z celkem 173