Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jestliže chce být zaměstnanec v práci disciplinovanější, měl být mít tři základní plány, tedy plán vize, strategie a konečného výkonu. Je třeba zapsat si na papír…
Na pracovištích trávíme velkou část svého času, nevyhneme se zde proto…
Asi každý ve vedoucí funkci to již zažil. Nedostatek času na soukromý…
Dnes není výjimkou, že zaměstnanci tráví v zaměstnání například deset hodin…
Zapadnout nebo vypadnout Nástup do nového zaměstnání je složitý pro čerstvého absolventa i zkušeného…
Každý zaměstnanec má dva druhy zodpovědnosti za majetek svého…
V současné době se více než dříve vyplatí v zaměstnání vynikat, být…
Rodinných podniků je celá řada. Například ve Spojených státech dokonce…
Řekněme si to otevřeně: stížnostem zaměstnanců naslouchá jen hrstka…
Firma Starbucks zahájila svou činnost v roce 1971 a od té doby nabízí svým…
Firemní kultura pro chodce Deník New York Times přinesl aktuální zprávu o tom, že američtí…
