Když odhlédneme od štěstí, záleží úspěch každého z nás především na talentu a úsilí. Talentovaní a tvrdě pracující zároveň jsou však jen někteří z nás. Jeden z…
V prvním díle článku věnovanému firemní kultuře a efektivitě řízení…
Zapamatujte si: Nábor nikdy nekončí Skvělé firmy nepotřebují vyvíjet žádné zvláštní iniciativy v oblasti…
O čem vlastně je firemní kultura Nemyslete si, že firemní strategie je vše. Ještě důležitější je totiž…
Většina Čechů je v práci spokojena. Nejvíce motivují i demotivují peníze Téměř 72 % Čechů je ve svém zaměstnání spokojených. Vyplývá to z nedávného…
Náborová kampaň s vysokým potenciálem Profesionálně odvedená práce na úrovni špičkové spotřebitelské reklamy. Tak…
Jak rozvíjet zkušenější projektové manažery? Máme odpověď Pokud je potřeba rozvinout junior projektového manažera, je to celkem…
První technologická společnost získala globální certifikaci za genderovou rovnost Společnost SAP získala světový certifikát EDGE (Economic Dividends for…
Diversity management je v dnešní době neodmyslitelnou součástí strategie…
Pořádá vaše firma různé akce pro své zaměstnance a jejich rodiny? Je třeba…
V jednom z posledních „letních“ článků jsem psal o spokojeném zaměstnanci,…
Možná si kladete otázku, jak spolu souvisí efektivní řízení společnosti a…
Nedávno jsem se setkal s ředitelem jednoho velkého výrobního závodu. Firma…