Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Německo: dostatek či nedostatek pracovních sil? Německý pracovní trh je zmítán hned dvěma zásadními událostmi. Jsou jimi paradoxně nedostatek pracovních míst (4 miliony nezaměstnaných) a nedostatek pracovníků v…
Jak zvládat nespokojené zaměstnance V každé společnosti se najdou nespokojení zaměstnanci. Není však…
Rozhoduje kvalita práce a mezilidské vztahy V době intenzivní globální konkurence pociťuje řada komerčních společností,…
Intuitivní inteligence a transformace podniku Firmy se dnes potýkají s mnoha otázkami. Jak vytvořit trvale udržitelné…
Čerství absolventi to nemají na trhu práce nejjednodušší. Specialisté na…
Důvěrníkem proti své vůli Je pátek devět hodin večer všichni jsou již doma kromě administrativního…
Je rozdílnost povah zdrojem výkonnosti? Průzkum prováděný jednou z amerických obchodních škol dochází ke zjištění,…
Personální management formou outsourcingu? Článek popisuje zkušenosti jedné z menších amerických společností (cca 25…
Autor článku pracoval dlouhou dobu jako poradce pro otázky outplacementu a…
Morálka "přeživších" zaměstnanců je zrcadlem produktivity Zvýšení morálky a motivace zaměstnanců se stává klíčovým faktorem zejména…
Jak funguje sdílení práce? Dnes se hodně mluví o sdílení práce coby metodě flexibilního uspořádání…
Finančnictví již není jen počítání peněz Stále více společností upadá, očekávané zisky se nekonají a okouzlení…
