Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Firemní kultura nejsou jen žvásty To, že firma tvrdí, že má ušlechtilé poslání a hodnoty, ještě neznamená, že je to pravda. Lídři, kteří jsou skvělí v navrhování produktů nebo finančním řízení, mohou…
Zobrazit dvojjazyčně Technologie dramaticky mění práci s lidmi ve firmách. Manažeři a…
Velká data v HR prakticky nejsou. Učte se pracovat s těmi malými Tzv. velká data (big data) jsou rozsáhlé soubory dat, které vzhledem k…
ProHR - nový standard v hodnocení zaměstnanců - 30 licencí zdarma Řešíte i vy problém, jak lépe využít lidských zdrojů ve vaší společnosti…
Hodnota 3,2 %. Komu z vás tato hodnota něco říká? Ani mně by to nic…
Corporate Health Day 2017 - Zdravá firma, transformace a digitální cesta Corporate Health Day (CHD) je unikátní konference, která se zabývá…
Gabriela Kahounová v HR tv: Zaměstnáváme i vězně, nemáme předsudky Gabriela Kahounová je ředitelkou HR ve společnosti DHL Supply Chain Česká…
Zaměstnanci pražské centrály společnosti ČEZ mohou využívat služeb nové…
Kdy vám pomůže moderování, facilitace či mediace V oblasti komunikace můžete v současnosti sledovat řadu nových trendů a…
Člověk se dorozumívá s ostatními lidmi pomocí slov. Způsoby našeho…
Týmové koučování – jak na to, aby bylo užitečné? Tímto článkem chci rozšířit povědomí o tom, co to vlastně je týmové…
Personalista blízké budoucnosti: Lidský expert na data Odhady počtu pracovních míst, která budou v následujících letech zrušena v…
