Máte rozvojový plán pro vaše nejslibnější talenty? Řešíte reptání ostatních zaměstnanců, kteří se necítí být dostatečně zapojeni do stávajícího programu? Co s tím?…
Kdysi se společnost dělila na třídu rolníků, dělníků, živnostníků a…
Americký konzultant, spíkr a profesor University of Michigan Dave Ulrich…
Tři čtvrtiny nejvýznamnějších společností světa pravidelně vydávají zprávy…
Potenciál společenské odpovědnosti firem se neustále rozvíjí a netýká se už…
Když se zeptáte manažerů, jaký rozdíl je mezi jejich výkonnými a…
Nový rok je v plném proudu a vy stále přemýšlíte, jaký cíl si letos určíte…
Jak můžete najít, rozvíjet a udržet ve firmě kreativní lidi, kteří mají…
V minulém díle jsme hovořili o důvěře, o jejím vlivu na výkonnost firem a…
Firemní systémy pro správu vzdělávacích programů (LMS) představují zásadní…
Většina manažerů odpovědných za řízení talentů ve firmách se snaží být…
Jakákoli měřítka mají smysl jen tehdy, pokud měří podstatné věci. V HR to…
V posledních letech se ukázalo, že moderní technologie hrají důležitou roli…