Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Proč školení zaměstnanců nemá potřebné výsledky? Organizace ve Spojených státech ročně utratí více než 62 miliard dolarů za školení zaměstnanců. Nejčastěji se předpokládá, že školení povedou k potřebným změnám…
Jaké jsou skutečné náklady na provoz vašeho e-learningového systému? Jaké…
Účetní firma Grant Thornton z Chicaga se rozhodla zasvětit manažery do…
Je e-learning ztrátou času? E-learningový program může být bezesporu efektivní a levnou náhradou…
E-learning v Evropě 2002 V průběhu roku 2002 probíhal v Evropě rozsáhlý webový průzkum, jehož cílem…
Kolegové, nebo zátylky? Teambuilding je rozvíjení týmu lidí metodou zážitkové pedagogiky ve vnějším…
Interní trénink pro nevzdělané Čechy Mnoho zahraničních firem v České republice má podobný problém jako…
Když člověk úspěšně rozjede svou kariéru v oblasti obchodu, znamená to…
Je-li potřeba navrhnout e-learningový program pro firmu, odpovědní manažeři…
Jak poznat kvalitní e-learningový program Podstatou úspěchu každého vzdělávacího programu je schopnost udržet si…
Jak měřit návratnost investic do e-learningu Měření návratnosti podnikových investic je vesměs přímá účetní operace,…
Výukové objekty nové generace Vzrůstající počet uživatelů mobilních zařízení nabízí nové možnosti…
Strategie pro lepší virtuální vzdělávání Smíšené učení je moderní strategií, která kombinuje běžné školení ve třídě…
