Stávající oživení ekonomiky přináší zvýšení nabídky pracovních příležitostí jak pro kvalifikované, tak i méně kvalifikované pracovníky. Navíc se dá v nejbližším roce…
Ředitel vzdělávání musí být manažer i učitel Nick van Dam, ředitel vzdělávání v poradenské společnosti McKinsey, je…
Lesk a bída náboru ve startupech Nábor patří k tradičním slabým stránkám startupů. Každý startup ale…
Průzkum: Koho láká práce v zahraničí? Ochota obyvatel střední a východní Evropy (CEE) vycestovat za prací do…
Facebook oficiálně vstoupil do světa náboru Testovací provoz zveřejňování pracovních pozic na sociální síti Facebook…
Technologie a personalistika byly ještě donedávna dvěma poměrně vzdálenými…
Ženy v Česku jsou vzdělanější, ale berou méně než muži České ženy jsou placené hůře než muži. Rozdíl mezi jejich příjmy patří k …
Průzkum: Proč už Slováci neodcházejí pracovat do Česka? Slováci jsou v České republice nejpočetnější národnostní menšinou, a podle…
Celková zaměstnanost v České republice vzrostla ve 4. čtvrtletí 2016…
V minulých dílech jsme se podrobně věnovali tomu, jak vyhledávat kandidáty.…
S jakými vyhlídkami vítají čeští zaměstnanci příchod roku 2017? Více než…
Návod, jak si vybrat vhodného dodavatele IT vzdělávání Postup při výběru vhodného dodavatele IT vzdělávání je zřejmý: chtít co…
LinkedIn: Nejčastější klišé uživatelů a náborářů v roce 2016 Počet uživatelů profesní sociální sítě LinkedIn dosáhl v roce 2016 více než…