Lidské zdroje - zprávy z HR

Uvolňujeme personalistům ruce od nadměrné administrativní zátěže

Pavla Pulchart působí ve společnost ASIANA více než 16 let. Firma je známá především v oblasti cestovního ruchu a díky portálu Letuška.cz. V rozhovoru s Michalem…

Adam Čížek

Víte, proč vzdělávat své zaměstnance?

Jaké konkrétní benefity z toho pro Váš podnik plynou? Pojďte se na tyto…

Článek v rámci předplatného Nejčastější chyby v náborovém procesu

Chyby při náboru nováčků mohou firmu vyjít na na hodně draho. Přesto se ale…

Řešení nedostatku pracovních sil je tu

WORKKING.CZ: První služba v ČR, která pro firmy najde ověřenou­ pracovní agenturu ZDARMA

Na českém trhu práce s agenturními pracovníky byla spuštěna ojedinělá…

Ivo Toman, TAXUS International s.r.o.

Kdy přijde nirvána? - 5. díl Magické motivační minutky Ivo Tomana

Mnoho lidí nesouhlasí, když říkám, že většinou rozhoduje vnitřní a záporná…

SAP - zkrácené úvazky

Zájem o zkrácené úvazky se v SAP Services během pandemie zvýšil

Pandemie přinesla větší zájem o zkrácené úvazky zaměstnanců pražského…

Článek v rámci předplatného HR oddělení: spojenec nebo nepřítel zaměstnanců?

V ideálním případě by měli pracovníci vnímat personální oddělení jako svého…

vyhoření

Nový normál v práci není bez problémů – roste počet podaných výpovědí, více lidí pociťuje stres a vyhoření

Studie trhu práce ukazují, že návrat do zaměstnání po covidových pauzách…

Renata Hauptfleischová

Firmy přichází o kvalitní kandidáty kvůli zdlouhavým výběrovým procesům

Trh práce je v současné době přehřátý a panuje velká neochota měnit svou…

onboardio

Nábor a onboarding je pro HR složitý zbytečně. Proto vyplouvá Onboardio.

Hiring a onboarding v době covidové? Už předtím to byl komplikovaný proces…

Erika Vorlová a Tomáš Pospíchal

Erika Vorlová, GasNet – Aby digitalizace proběhla úspěšně, musíme s lidmi mluvit, pak jde všechno

Jak efektivně digitalizovat HR procesy, o funkci a přínosech digitálních…

Výpis 13791391 z celkem 12237