Studie: Pružná pracovní doba zlepšuje výkonnost, zisk i pověst firmy Tři čtvrtiny firem z deseti zemí světa již zavedly pružnou pracovní dobu, vyplývá z globálního průzkumu společnosti Vodafone. Pružná pracovní doba umožňuje…
V našem seriálu postupně procházíme jednotlivé ingredience manažerského…
Studie: Do roku 2020 zmizí 5 milionů pracovních míst Nastupující 4. průmyslová revoluce spolu s dalšími socioekonomickými a…
5 věcí, které chtějí zaměstnanci slyšet Řada ředitelů zaměstnancům sděluje své vize, poslání firmy a strategie, jak…
Protože se to zkrátka a jednoduše vyplatí jak zaměstnancům, tak i…
Od náboru po odchod aneb Cesta zaměstnance firmou v éře kandidáta. Tímto…
3 kroky k lepší interní komunikaci Zásadní problém interní komunikace spočívá v zaměření na to, jak by firma…
Studie: Ani dobrý šéf nedokáže udržet dobré zaměstnance Často slýcháme, že zaměstnanci odcházejí z firem hlavně kvůli špatným…
Masové online otevřené kurzy: Budoucnost vzdělávání ve firmách? V poslední letech roste popularita online vzdělávacích kurzů označovaných…
Studie: Globální trendy v řízení HR 2016 Významné změny v oblasti digitálních technologií, rychlosti inovací a…
Potřebujete místo, kde budete jednat, schůzovat, nacvičovat, promítat,…
Jak předejít nacvičeným odpovědím uchazečů o práci V současné době již uchazeče o práci nemůže překvapit téměř žádná otázka,…
Festival lektorů Magion Desítka – Praha vila Grébovka, 26. dubna 2016 Zhruba za měsíc se koná inspirativní setkání Magionu s desítkou…