Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného I pracovní vysvědčení obsahuje známky

Formulace Pracoval/a vždy k naší plné spokojenosti. bývá v pracovních vysvědčeních předmětem sporů. Jedná se o nekorektní formulaci, neboť výrazy plné, docela, asi…

Nejdřív práce, potom zábava?

Nejdřív práce, potom zábava?

Vytváření rovnováhy mezi osobním a pracovním životem je věčný problém,…

Co když jsou vaši zaměstnanci závislí na internetu?

Článek v rámci předplatného Co když jsou vaši zaměstnanci závislí na internetu?

V USA proběhl v závěru minulého roku průzkum, který se zaměřil na…

Domácí kancelář snadno a rychle

Domácí kancelář snadno a rychle

V dnešní době lidé stále častěji pracují doma. Neznamená to však, že by…

Nejde o životopis

Článek v rámci předplatného Nejde o životopis

Personalisté se neustále setkávají s žadateli o práci, kteří v rámci…

Stres a hospodaření s časem, aneb ovládněte sami sebe

Stres a hospodaření s časem, aneb ovládněte sami sebe

Stále více lidí je postiženo stresem. Příčinami stresu mohou být nadměrné…

Formulace závěru pracovního vysvědčení

Článek v rámci předplatného Formulace závěru pracovního vysvědčení

Nejlepší formulace závěru pracovního vysvědčení zní: Opustil nás na vlastní…

7 strategií online učení

7 strategií online učení

Online učení je systém, který se neustále zdokonaluje. Je pravda, že se…

Jak bojovat s mobbingem?

Článek v rámci předplatného Jak bojovat s mobbingem?

Slovo mobbing a jeho základní znaky definoval v 80. letech 20. století…

Cirkus skončil, vážení

Cirkus skončil, vážení

Vntirofiremní komunikace se v posledních letech dramaticky změnila. Díky…

5 nejméně nákladných strategií vzdělávání zaměstnanců

5 nejméně nákladných strategií vzdělávání zaměstnanců

Vzdělávání zaměstnanců je velice důležité. V podstatě znamená konkurenční…

Taktika dobře napsaného pracovního vysvědčení

Článek v rámci předplatného Taktika dobře napsaného pracovního vysvědčení

Význam pracovních vysvědčení je nejvyšší ve středním managementu. Mnozí…

Zaměstnavatelé ve Velké Británii pružné pracovní době moc neholdují

Zaměstnavatelé ve Velké Británii pružné pracovní době moc neholdují

V současné podnikové kultuře převládá myšlenka sloužit zákazníkovi v…

Výpis 1168811700 z celkem 12229