Zbytek managementu o něm říkal, že je podle nich výbušný, přímočarý a že to narušuje firemní kulturu. Že je nekorektní a že by potřeboval kouče.
Víte, co je to exponenciální H(R)? Nebo jak vypadá manažer 4.0? Zavádíte ve…
Společnost Aon, světový lídr v oblasti lidských zdrojů, vyhlásila vítěze…
V první části článku jsem rozpracoval 5 typů zaměstnaneckých benefitů,…
Ukázky z praxe: Jak virtuální realita pomáhá při náboru Virtuální realita neslouží jen k zábavě a hraní her. Využívá se například…
Od začátku března mohou zaměstnanci české pobočky farmaceutické společnosti…
Když investiční společnost vyžaduje CSR (2/2) Velké a dosud nezodpovězené otázky jsou o tom, co vlastně investiční…
Největší výzvy employer brandingu Každá firma má svou značku zaměstnavatele, ať už se o ni aktivně stará či…
Někteří lidé si myslí, že společenská odpovědnost firem (CSR) nemůže…
V březnu 2017 jsme oznámili, že zavedeme neomezenou dovolenou. A jak to…
Navážu na minulý článek z Management News, který pojednával o tom, jakým…
DHL Supply Chain nejlepším zaměstnavatelem v pěti zemích Renomovaný Top Employer Institute ocenil společnost DHL Supply Chain za…
Použijete-li vhodná opatření a nabídnete odměny, můžete v podpoře a vedení…