Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Mají mě rádi - nemají mě rádi, aneb I manažery je třeba hodnotit I manažeři by si měli čas od času vyžádat zpětnou vazbu od zaměstnanců, které řídí. Ve větších firmách se to stává již běžnou praxí. Má to ale jeden háček. Když se…
Velké firmy někdy dělají bláznivé věci. Společnost Kmart Corp., která musí…
Několikrát ročně stojí každý z nás před úkolem zvolit vhodný dárek pro…
Co na tom e-learningu je? Když e-learning před lety začínal, byla jeho budoucnost nejistá. Mnoho lidé…
Amorův šíp na pracovišti? Důvěrné vztahy na pracovišti jsou neustále ožehavým tématem. Jaký názor na…
Kniha: Muži a ženy v korporaci Kniha s názvem Men and Women of the Corporation (Muži a ženy v korporaci)…
Kamarád povídal, ať jdu na pohovor k vám... Tak jsem tady! Nedávná americká studie se zaměřila na výzkum přístupu studentů a…
Souběžné pracovní poměry a vedlejší činnost Souběžné pracovní poměry jsou charakterizovány t&…
Sladká firemní kultura v Just Born, Inc. Společnost Just Born, Inc. je nevelká firma se 75-letou tradicí, která…
Někteří zaměstnanci, zvláště ženy, propadají při sebemenším náznaku…
Zavádění e-learningu ve firmě - jak na to Chcete zavádět ve firmě e-learning? Asi každý manažer má obavy, zda jeho…
Najít si nového zaměstnavatele každých pět let považují za vhodné dvě…
