Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Ranní pomyšlení na množství úkolů, které na vás denně čekají, je pro některé jedince někdy až paralyzující představa. Individuální vnímání těchto úkolů je nejvíce…
Čtyři nezbytné vlastnosti moderního lídra Moderní doba vyžaduje i moderní styly řízení. Jak se mění pracovní kultura…
Jak rozpoznat a vyléčit nezdravý styl vedení lidí Pokud někdo v rámci týmu působí na ostatní demotivačně a toxicky, je to…
Kolik berou lidé na vámi hledané pozici? Řekneme vám to Každá větší či menší společnost potřebuje v určitém okamžiku najít nového…
Začátkem června (2. 6. 2019) hrála zápas naše mladá tenistka Markéta…
Specifika vedení mileniálů Mileniálové, tedy současní dvacátníci a třicátníci, tvoří velice významnou…
5 typů IT pracovníků a jak je udržet ve vaší firmě V oboru informační techniky a programování je momentálně výrazný nedostatek…
Zaklínadlem dnešní doby je všudypřítomná změna. Svět a práce totiž již…
„Wellbeing“ na pracovišti a jeho základní parametry „Wellbeing“ na pracovišti, neboli pocit pohody, blahobytu a duševního…
Pět znaků workoholismu I přestože je možná dodnes snem mnohých zaměstnavatelů najímat workoholiky,…
David Marquet hovoří ve své knize o tom, jak dokázal posádku ponorky Santa…
Mám dlouhé zkušenosti s vedením lidí. A nejen, že mám přímé osobní…
Co budou muset začít firmy dělat, aby si udržely top pracovníky? Současná situace na trhu práce nutí mnohé HR specialisty ptát se, co by…
