Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Emočně inteligentní manažer

To, jak dokážeme reagovat v obtížných situacích, má často větší vliv než naše znalosti a dovednosti. V&…

Přesčasy škodí srdci

Přesčasy škodí srdci

U lidí, kteří pravidelně pracují přesčas, a věnuj&…

5 přímých cest k průměrnosti

5 přímých cest k průměrnosti

Ekonomická recese by neměla být výmluvou pro ignorov&…

A zase ta porada

A zase ta porada

Špatně naplánované porady se negativně podepisuj&…

Cesty k větší důvěře zaměstnanců ve firmu

Cesty k větší důvěře zaměstnanců ve firmu

Firmy v období ekonomické krize bojují s klesající důvěrou svých…

I matka může být šéf

I matka může být šéf

Být matkou a zároveň podnikatelkou je jako mít dvě…

Případ opilých manažerů

Případ opilých manažerů

Už když jsem zvedal telefon, bylo mi jasné, že tahle práce…

Rovnováha pro zaměstnané matky

Rovnováha pro zaměstnané matky

Současná ekonomická situace přispívá k pocitu…

Co dělá dobrý šéf?

Co dělá dobrý šéf?

Během života se setkáváme s dobrými i špatn&…

Základy úspěšné virtuální spolupráce

Základy úspěšné virtuální spolupráce

Spolu s tím, jak firmy hledaly produktivnější a n&…

Více energie pro týmovou spolupráci

Více energie pro týmovou spolupráci

Pokud skutečně chcete dodat svému týmu energii, musíte…

Čím se liší nejlepší tým?

Čím se liší nejlepší tým?

Všichni jsme pravděpodobně někdy byli členy týmu, kter&…

Vůdcovství není soutěž v oblíbenosti

Vůdcovství není soutěž v oblíbenosti

Mnoho autorů odborné literatury přineslo své vymezení…

Výpis 820832 z celkem 2136