Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
9 tipů pro nábor a udržení zaměstnanců během krize Obchodní příležitosti se stále objevují i v aktuálním náročném podnikatelském prostředí ovlivněném zdravotnickou krizí. Proto je potřeba obecně se přizpůsobit i v …
Máme za sebou skoro tři měsíce opatření a omezení k zastavení šíření nemoci…
STRATEGIE HR PO SKONČENÍ PANDEMIE ve světle novely zákoníku práce, seminář s Mgr. Evou Bernadet, Praha 5. 6. 2020 Dlouho očekávaná novela zákoníku práce, jejíž účinnost se předpokládá k 30.…
Den poté: Jak bude vypadat nábor na konci pandemie? Pamatujete se ještě na dobu, kdy všichni mluvili o nedostatku talentů? Teď…
Pět taktik pro udržení silné morálky zaměstnanců v těžkých časech Silná morálka není luxus, je to nezbytnost – nejen v náročnějším období.…
Na rozdíl od několika posledních let očekáváme v současné situaci na trhu…
Dnešní doba by se mohla nazývat dobou „datovou“ a v oboru lidských zdrojů…
Kincentric, bývalá divize společnosti Aon - Aon Hewitt a světový lídr v…
Pandemie koronaviru otřásá celým světem, změnila ze dne na den životy mnoha…
Mnoho firem podceňuje přípravu na strategické partnerství Strategická partnerství a sdílení zdrojů pro úspěšný rozvoj a vitalitu…
Osobní i pracovní život každého je momentálně ovlivněn situací v…
Studie: Zaměstnancům chybí digitální znalosti, chtějí je získat pokud je vedení podpoří Umělá inteligence (AI), robotizace a automatizace mění náš přístup k práci.…
Jednou z nejlepších věcí na možnosti pracovat odkudkoliv je svoboda. V…
