Lidské zdroje - zprávy z HR

Co pálí INterku?

Inspirace, praktické návody a studie, networking. To byly hlavní spojníky letošního již 10. ročníku IN Communication Fora pořádaného společností top vision dne 1.…

Nečekejte, až se vás přijdou zeptat

Každý seniorní personalista by měl znát jasné odpovědi na otázky, které mu…

Jak jste na tom s IT?

Informační technologie hrají v dnešním byznysu zásadní roli a pronikají i…

Milan Mahovský, mBlue

Článek v rámci předplatného Komu sedne volná židle? (1/2): Strategie náboru a efektivita

Úkol je poměrně smělý – nalézt toho nejvýkonnějšího, nejefektivnějšího,…

Článek v rámci předplatného Jaká má být role HR v 21. století?

Lidé jsou pilíři, jsou hodnotou, zdrojem i potenciálem, na němž stojí…

Článek v rámci předplatného 4 kroky k silné a pozitivní zaměstnavatelské značce

Důležitou odpovědností pracovníků HR je vedle náboru, odměňování nebo…

Ctirad Nedbálek,Karlovarské minerální vody a Ondřej Slabý, Coca-Cola HBC

HRBP ve společnostech Coca-Cola a Karlovarské minerální vody

Jaké změny s sebou přináší posun z pozice business partnera do křesla…

Evoluce HR oddělení: Odpověď na nedostatek talentů

Článek v rámci předplatného Evoluce HR oddělení: Odpověď na nedostatek talentů

HR oddělení mohou vyřešit některé z nejpalčivějších problémů, které dnes…

Kolik stojí špatně vybraný manažer?

Jediný krok vedle při výběru top manažera může firmu stát i více než 1,5…

Co mají společného nejlepší náboráři?

Nejlepší odborníci na nábor sdílejí určité schopnosti a zvyky, které z nich…

Článek v rámci předplatného Dave Ulrich vs. Ram Charan: Je opravdu čas rozdělit HR?

Nedávno jsme psali o tom, jak uznávaný manažerský poradce, populární spíkr…

Článek v rámci předplatného Ram Charan: Je čas rozdělit HR

Velký ohlas mezi čtenáři z řad HR odborníků vyvolal článek s názvem Its…

Problémy 360stupňové zpětné vazby

360stupňová zpětná vazba patří k nejúčinnějším metodám hodnocení…

Výpis 664676 z celkem 1158