Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Reskilling a upskilling – jak pomůže Psychodiagnostika?

Díky digitální revoluci kolem nás rychlostí světla prolétají trendy, na které pracovní trh nestačí reagovat. Neustále vznikají nové pozice, pro které neexistuje…

David Fojtík, humancraft

David Fojtík, humancraft na HREA – Mám radost, že se stále investuje do vzdělávání a rozvoje - zvu vás na konferenci humanbrand 8. listopadu 2022

HR je oblast, která byla často opomíjena, přitom má velký vliv na fungování…

Rozmazlili jsme zaměstnance. Jak to vrátit zpět?

Situace na trhu práce stále bojuje s nedostatkem kvalitních kandidátů.…

Jana Benáková a Michal Kankrlík

Rozhovor s Janou Benákovou, Success Solutions a pozvánka na konferenci Success Day 2022

Velké společnosti se v dnešní době již neobejdou bez robustních HR systémů.…

Zuzana Kostiviarová, Deloitte

Kritické segmenty pracovní síly: Jak nastavit individuální plán rozvoje pro udržení talentu?

Trh práce jde rychle kupředu, pracovní síla prochází zásadním převratem, a…

Dean Reš, FBE

(NE)BÝT HYBRIDNÍ FIRMOU JE DNES „IN“?

Změnil covid-19 svět práce? Ne. Jenom změny urychlil. A pandemie nám…

Ryne Sherman, Hogan Assessment Systems

Jak v dnešní době vytvářet efektivní týmy?

Ryne Shermane, jste vedoucí vědecký pracovník ve společnosti Hogan…

Stéphane Nicoletti: S benefity není spokojeno téměř 40 % zaměstnanců.

Důvěra je v práci důležitá pro 9 z 10 lidí, současné krize ji oslabují

Důvěra v nadřízeného je důležitá pro 90 % zaměstnanců. Pro 9 z 10 lidí je…

Petr Janák, PPF

Petr Janák, PPF: Když máte vizi a pracujete intenzivně, dokážete velké věci

Skupina PPF má přibližně 80 tisíc zaměstnanců a působí po celém světě. HR…

Petr Brichcín, TCC

Horší než inflace - 10 typů plýtvání v rozvoji lidí a 11 tipů, jak na ně

Ceny rostou, tlak na ideální poměr cena : výkon se zvyšuje. Jaké výzvy…

Mzdový benchmarking

Data o mzdách a platech, která byste měli mít, pokud chcete vědět, jestli jste stále konkurenceschopní

S rostoucí inflací rostou mzdové požadavky zaměstnanců a s nimi i význam…

NTB ASER

Kde je hranice mezi asertivním a agresivním chováním a dokážeme asertivitu měřit?

Co všechno je ještě zdravá asertivita a jak je možné, že se v soukromém…

Výpis 92104 z celkem 1043